第230章建议(2/2)

方伦拿起文档，杨菀葶口述道：“心态，实力，情绪，薪资待遇，归属感，荣誉感以及自我价值。”

“听起来复杂，但实际上，这些东西只用马洛斯需求理论便可以涵盖。”

到这里，杨菀葶用笔在文档上点了几点，道：“其他的我不多，当然，了你也不懂，我只告诉你需要设计的部门便好。”

“首先队员们需要一个后勤经理，负责队员的饮食起居，最好会搭配营养餐。”

“其次，需要一个专门的医生，随时检查队员的身体健康状态。”

“最后便是心理导师，负责开导队员心态，也就是洗脑。”

“至于分析师和教练，如果你能继续胜任的话，我并不建议你立即去找。”

“嗯，就这些，暂时想到的就这么多，如果以后想到新的计划，我再和你商量。”

方伦咂舌，不愧是名校毕业生，一晚上就想到了这么多东西。

但方伦的关注点却不是这些，因为后世的俱乐部都已非常完善，只要照搬便好。

此时，他心翼翼的看向杨菀葶，道：“杨经理，你这些要多少钱？”