第七百九十四章 山寨大会（六）(1/2)

但是，如果这类的事情，在某个山寨之中，一个月内发生超过三次，那么对不起，整个山寨的工人都会面临解约，马上结算工资走人。

起来这有点像古代的连坐，就是一人犯法,其家属、亲族、邻居等连带受罚。看起来这种方式很不近人情，但是确是一种很好的管理方式。

起来这一招还是龙拓实这个家伙想出来的点子，这个家伙在量山州做了大量的调研，包括对于其他的慈善组织在工作中所遇到的问题，他都想的非常周到，还做出了应对的措施。

就拿这个招工的问题来，如果从外地招工人，这量山州治安不好，工人都不愿意来，而且还要花很高的工钱才能雇佣到工人来这里施工。

而当地人也会对此心生不满，他们量山州这里这么多人你不用，偏要从别的地方雇人，这不是歧视当地人吗？于是这些当地人甚至会在施工的过程中找施工方的麻烦。

可是如果雇佣当地人。当地山寨里的人受教育的程度很低，而且平日里懒散惯了。这些人在工地偷懒耍滑，还经常惹事生非，甚至偷工地上的东西出去卖钱。、

施工方如果处理这些人，他们就会抱团在一起，反倒污蔑施工方欺负他们本地人，于是又罢工又闹事。施工方无奈之下只能花大钱息事宁人。

而且这些本地工人也基本上没什么职业技能，施工的过程中错误不断。到最后一算账，雇佣本地人所花费的代价要比从外地高价雇佣工人要多的多。

而龙拓实的办法可谓是打蛇打七寸了。首先就是他招工是以山寨为单位，而且还出钱雇佣山寨里的人来管理。这些工人可以不给施工方面子，可山寨里面派出的管理人员可都是寨子里德高望重的人，这面子你不能不给。

而且最重要的是，这种以山寨为单位，各个山寨之间是竞争的关系，他们之间就不能抱团了。招工5000人看起来很多，但是分摊到60多个山寨中，就不是很多了。

要是某个山寨的工人不争气，而管理人员又失职，那么整个山寨的人都会失去工作的机会，其他的山寨都偷着乐呢，根本不可能跟你的寨子抱团来一起对抗施工方。

所以各个寨子都在紧急开会，组织人手，尤其是选择这个管理者，这可是非常重要的事情，甚至是关系到寨子生死存亡的事情。

就连会议的组织者张粨耀也没有想到，他们寨子的风头竟然被虬龙寨的这一个计划抢走一半，不过这也是没办法的事情。

这第一的会议看似平静，不过这第二的会议，恐怕就是充满了火『药』味了。因为在第二的会议上，各个寨子就要开始处理寨子之间的纠纷了。

如果第一的会议是开放的，甚至还有部分的媒体记者参加，而第二的会议，则是封闭的，只有凭入场券才能进入。

而且揽云寨的众人也发现，巴犬寨的寨主熊日竟然也亲自来到了现场。在这第一的会议，他表现的很平静，就像什么都没有发生一样。但是，在这平静之下却蕴含这无穷的杀机。知道他会干出什么样的事情来。

第二上午九点，山寨会议准时开始。此时会议中心里面的气氛很压抑。张粨耀上前宣布，现在是处理各个山寨纠纷的时候了。

山寨大会这边的纠纷处理机制主要有两种。第一种就是仲裁。两个发生纠纷的寨子，因为某些鸡『毛』蒜皮的事，相互不服气，公公有理婆婆有理。

一般这样的情况就可以拿到山寨联盟上，由大家伙仲裁。当然这种仲裁是比较公平的，所有的寨子和巫师会对这件事情进行投票，最后票数多者为胜。

一旦山寨联盟作出仲裁，那就得按照会议的决议来做，否则容易成为公担

而另一种就是摆擂台，大家靠拳头来话。在打雷之前双方列出条件，其他的山寨作为一个见证。如果在擂台上输了，就必须按照事先的约定履约。

这种情况一般用在双方矛盾比较激化或者是有一方觉得山寨联盟恐怕会偏袒对方。

从第二的会议开始，几个相互有矛盾的寨子之间就开始进行了激烈的交锋。不过这些寨子都选择让山寨联盟来进行投票仲裁。他们也很清楚，这些鸡『毛』蒜皮的事跟给揽云寨留下个好印象这两件事情孰轻孰重。

最多不过两个时时间，几对寨子之间的纠纷就被处理完毕了。

就在这个时候，巴犬寨寨主熊日站了起来，走到了『主席』台上。

“各位，三之前，我的儿子熊蛮，在这里遭到了虬龙寨无赌袭击。我儿子和他的随从们被打成重伤，其中还有些人致残了。

这件事情，我巴犬寨不会轻易善罢甘休的。吉布,你们虬龙寨是不是应该给我个法。”

吉布也走上了『主席』台：

“熊日，你这可真是恶人先告状啊。你们巴犬寨是什么德『性』，我想大家心中有数。

明明是你那儿子调戏我们寨子的姑娘,然后你儿子手下的保镖，向我们发动了袭击，还扬言要废掉我们。如果不是我们奋起反击，恐怕现在我们都要入殓了。”

吉布着，拿出了一个优盘，交给了工作人员。很快,大屏幕上出现了两段视频，其中一段就是熊蛮想去『摸』子诗屁股的画面，而另外一段就是熊蛮的保镖们挥舞着武器朝罗少飞等人冲过去的画面。

这前一段画面是截取自揽云寨餐厅的监控视频，而另一段画面是隔壁桌的寨子的人拿手机拍的。画面非