一六九 计划与变化（三）(2/3)

随后，在这个所有人的注意力都已集中，而还没有开始产生丝毫厌倦的时候，聂良在吴小雨的眼‘色’示意下，站起身来，站到了小台旁边。

“接下来，向大家宣布一件事情。”

说这句话的时候，吴小雨利用语调和停顿，运用了一点点催眠学的技巧。

于是，场面较大时，某人新站上前台，那种宾客们由于猜测、疑问、陌生、回忆等等原因，很容易自然产生的抗拒与怀疑的微妙心理，一下子减弱了许多。

效果，吴小雨接着道：“站在我身边的这一位，是烧t连锁店长。相信大家在这一个多月的忙碌中，都已经对他相当熟悉。下面，就由聂店长，来发放大家前段时间辛苦工作的奖励。”

掌声响起，对这项意外的安排，人人眼中带着期望。

“谢谢大家。”

:|中接过小箱，打开举起了第一份，在一片屏息闭气的寂静中，照着上面的文字念道：

“总店各位员工们：烧烤银河系扩大经营计划基本圆满结束，感谢大家的积极参与，勤恳劳动。感谢三十七位员工的共同协作，使烧烤银河系能够顺利发展，节节攀升。希望大家在将来的日子里，能够继续保持，继续努力。”

说完，聂良抬起头，朝着店长们的位置微微点头：“……请李辉店长上台领取，即时发放。”

李辉走上前，刚刚从聂良手中，接过厚厚的一捧红包，他的耳朵旁边，立刻听到了阵阵雷鸣一般的掌声，以及众多员工们齐齐兴奋，按捺不住的‘交’头接耳。

针对总店员工的奖金发放，其中包含了一个相当明显的讯号：三十七位员工，这个远超其他分店员工数量的数字，明显是总店所有员工的数量。

人人有份的奖励，一份出乎意料的收获，如何能不使人特别欢喜？

很快，李辉捧着红包，走到总店员工们的桌旁，按照正面写着的姓名，一一发放。有几位服务员，立刻就将它们急急拆开。然后，在店面中，大部分店长、厨师、服务员，从各个方面投过来的视线下，这几位急‘性’子，‘露’出了满意的笑容。

立刻，当聂良看准时机，第二次念完：“芙蓉区二店员工们……”时，店面中，瞬间响起了加倍热烈的掌声，人人脸上的期盼，完全无法掩盖。

这一回，经验丰富的聂良，没有再延长宣读的时间，将红包‘交’给白嘉泉后，他立刻捧起了第三份红包。

如此，店长们接连上前，领取自己与属下们的额外奖励。

店面中一片欢腾，已经领取了奖励的员工，自然一个个小心翼翼地将红包收好，偶尔抚摩一下整整一个月的额外薪酬；而还没有领到奖励的员工们，自然一个个将自己的视线，巴巴地盯在聂良两片不停翻飞的嘴‘唇’上面。

站在台上，聂良自然将这一切收在眼中。

作为保险公司的前任组长，聂良的阅历，已足够使自己明白，属下们感‘激’与期盼并存的现象，对一位刚刚上任的领导者而言，是多么难得的心理状态。

念着念着，聂良的嘴巴，仍然按照一份份红包上写好的言辞滔滔不绝。不过，这两个多月来，或者说，正式成为烧烤银河系的一员后，经历的种种情形，在他的脑海中闪烁而过。

最初劝说自己加入的时候，吴小雨的烧烤银河系中，已经有了两位店长，却仍然立刻给自己安排好名分；

刚刚开始执行扩张计划时，吴小雨特意安排解说计划书这种比较贴近金融专业的情形，让李辉和白嘉泉和自己第一次见面，就以佩服的心理，接受了自己这个对烧烤一窍不通的‘门’外汉；

执行计划的过程中，吴小雨特意将经常‘露’脸，看起来专业复杂的事务，通通安排给自己完成；

计划即将全部完成的时候，吴小雨特意借故出去考察，将剩下来的工作‘交’给自己，在绝大部分店长还没有完全对工作完全熟悉的时候，不得不随着自己的指挥完成，使之形成受自己领导的第一习惯；

而此时，酒会上，吴小雨为了使所有店员们全部熟悉自己，帮自己建立更大的威望，不惜给每位店员，都发下一笔不菲的奖金。

忽然之间，聂良明白了，自己在烧烤银河系中，逐渐建立威信，慢慢树立权威，这个看似一切顺利的过程，吴小雨究竟提供了多少帮助。

也正是此时，聂良手中的最后一份红包，也‘交’到了第二十八家分店店长的手中。

这家分店，目前才刚刚租下店面，既没有批完所有必要的证件，也没有联系好具体的装修队伍，甚至还没有运送营业需要的设备。也就是说，这位离开吴小雨传授教导后，在其他分店中刚刚实习一个月左右的厨师，目前，并没有多少掌控全盘的经验。

于是，这位比聂良还要年轻的店长，领褥包的时候，脸上竟然还生出了一丝腼腆，以及一份相当明显的，属于无功受禄的那种尴尬。

:头来，朝着店面中所有的人群说道：“各位，所有奖励，全部发放完毕。希望大家在以后的工作中，能够像前段时间一样，继续努力，继续加油。”

在吴小雨的带领下，店员们、教师们、来客们纷纷站起，一起鼓掌致意。

望着台下到处一片片蓝‘色’的身影，一个个朝着自己微笑，一个个使劲拍手，一个个眼睛中，‘射’出感谢与羡慕的目光，聂良